Másters en Atperson Formación y Empleo




  • ATPERSON FORMACIÓN Y EMPLEO

    Modalidad: Online

    Duración: 450 horas (6 meses)

    Horario: Aula Virtual 24h

    Objetivos

    El objetivo general del Master es incrementar y mejorar radicalmente las condiciones de empleabilidad y el perfil profesional de quienes lo realicen, aportándole las competencias que le permitan iniciar, consolidar o acelerar su carrera profesional.

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  • ATPERSON FORMACIÓN Y EMPLEO

    Modalidad: Online

    Duración: 620 horas

    Horario: Aula Virtual 24h

    Elaborar, gestionar, promocionar y evaluar proyectos de animación con actividades físico-deportivas y recreativas así como organizar, dinamizar y dirigir los eventos, competiciones recreativas y actividades que lo constituyen, dirigidos a personas con deficiencias que le produzcan algún grado de discapacidad, adaptándolos a sus características y expectativas, garantizando su integridad física, satisfacción y conservación del medio ambiente, en los límites de coste previstos.

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  • ATPERSON FORMACIÓN Y EMPLEO

    Modalidad: Online

    Duración: 400 horas (6 meses)

    Horario: Aula Virtual 24h

    Proporciona al profesional los conocimientos necesarios relacionados con el desarrollo directivo. Al mismo tiempo, facilita las técnicas requeridas para desarrollar las habilidades clave o soft skills que marcan la diferencia entre los profesionales de éxito y el resto de la gente. Las empresas buscan a los mejores profesionales para alcanzar sus objetivos aportando un valor añadido en su modelo de producción. Ser un profesional que resulte atractivo para las empresas no es sólo tener conocimientos técnicos en su especialidad es sobre todo poseer un conjunto de competencias transversales que permitan a la persona encajar dentro de la estrategia y del modelo productivo que la empresa determina. En general, las empresas buscan que el profesional, además de poseer los conocimientos técnicos necesarios para el desempeño de su trabajo, tenga las habilidades precisas para gestionar personas y grupos de trabajo. Así pues, las habilidades directivas permiten al profesional:

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  • ATPERSON FORMACIÓN Y EMPLEO

    Modalidad: Online

    Duración: 430 horas (6 meses)

    Horario: Aula Virtual 24h

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  • ATPERSON FORMACIÓN Y EMPLEO

    Modalidad: Online

    Duración: 590 horas

    Horario: Aula Virtual 24h

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  • ATPERSON FORMACIÓN Y EMPLEO

    Modalidad: Online

    Duración: 380 horas

    Horario: Aula Virtual 24h

    Objetivos: Programar, impartir, tutorizar y evaluar acciones formativas del subsistema de formación profesional para el empleo, elaborando y utilizando materiales, medios y recursos didácticos, orientando sobre los itinerarios formativos y salidas profesionales que ofrece el mercado laboral en su especialidad, promoviendo de forma permanente la calidad de la formación y la actualización didáctica.

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  • ATPERSON FORMACIÓN Y EMPLEO

    Modalidad: Online

    Duración: 480 horas (6 meses)

    Horario: Aula Virtual 24h

    El Executive Master en Marketing y Ventas es un programa único, diseñado para profesionales que deseen consolidar y profundizar sus conocimientos en el área de marketing y ventas, adquiriendo a la vez una visión global de management. Ahora, más que nunca, las empresas necesitan directivos de marketing capaces de liderar los entornos complejos que está provocando el contexto económico actual.

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  • ATPERSON FORMACIÓN Y EMPLEO

    La criminología es una ciencia moderna de carácter multidisciplinar y trasversal y, precisamente, por ello, este Máster trata de satisfacer la demanda de todos aquellos graduados y profesionales que tienen la intención de complementar, actualizar reciclar sus conocimientos y competencias desde un punto de vista multidisciplinar.

    Es un Máster que facultará al alumnado para conocer y resolver muchos de los

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  • ATPERSON FORMACIÓN Y EMPLEO

    Modalidad: Online

    Duración: 490 horas

    Horario: Aula Virtual 24h

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  • ATPERSON FORMACIÓN Y EMPLEO

    Modalidad: Online

    Duración: 690 horas

    Horario: Aula Virtual 24h

    Objetivos

    Promocionar y comercializar destinos turísticos locales, gestionando servicios de información turística y participando en la creación, comercialización y gestión de productos y servicios turísticos del entorno local, utilizando, en caso necesario, la lengua inglesa.

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  • ATPERSON FORMACIÓN Y EMPLEO

    Modalidad: Online

    Duración: 530 horas

    Horario: Aula Virtual 24h

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  • ATPERSON FORMACIÓN Y EMPLEO

    En un contexto en el que las rupturas de pareja son frecuentes, el presente máster tiene como meta ofrecer un acercamiento teórico y práctico a la realidad de la mediación familiar. El itinerario formativo, desde el marco legislativo vigente, propicia un acercamiento a la realidad del conflicto y la mediación en el ámbito familiar que capacita para intervenir como mediador en distintos procesos vinculados a las diferentes líneas de trabajo: ayuda en la conclusión de una relación o en procesos de divorcio. Por medio de los contenidos teórico-prácticos que se presentan, el alumno/a podrá adquirir las competencias necesarias para prestar este servicio de forma cualificada.

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  • ATPERSON FORMACIÓN Y EMPLEO

    Modalidad: Online

    Duración: 600 horas

    Horario: Aula Virtual 24h

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  • ATPERSON FORMACIÓN Y EMPLEO

    Modalidad: Online

    Duración: 420 horas (6 meses)

    Horario: Aula Virtual 24h

    Objetivos

    El objetivo de este master es proporcionar todos los conocimientos necesarios, tanto teóricos como prácticos, para la gestión y administración de cualquier empresa. Conocimientos eminentemente prácticos y actualizados dirigido a personas sin conocimientos previos, a profesionales, a aspirantes a puestos de dirección, a gerentes, a licenciados o diplomados en empresariales, económicas, ingenieras, administración de empresas o relaciones laborales que precisan adquirir conocimientos actuales de la dirección de empresas.

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  • ATPERSON FORMACIÓN Y EMPLEO

    Desde la psicología se ha apostado por definir el desarrollo humano desde una perspectiva global e integradora, destacando no solamente los aspectos físicos, sino también los psicológicos, los cognitivos y los socioafectivos. Con este curso pretendemos que el alumno adquiera una visión general del curso evolutivo del niño y de las acciones que desde el campo de la psicología se han propuesto para abordar los problemas en el desarrollo del infante y el preadolescente.

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  • ATPERSON FORMACIÓN Y EMPLEO

    El objetivo del máster es potenciar entre los participantes la capacidad para planificar y elaborar estrategias innovadoras de gestión del marketing y las ventas, pone énfasis en el dominio de técnicas y herramientas específicas de esta área, para influir anticipadamente sobre la demanda en función de la orientación del mercado.

    El Executive Master en Marketing y Ventas es un programa único, diseñado para profesionales que deseen consolidar y profundizar sus conocimientos en el área de marketing y ventas, adquiriendo a la vez una visión global de management. Ahora, más que nunca, las empresas necesitan directivos de marketing capaces de liderar los entornos complejos que está provocando el contexto económico actual. Modalidad: Online, Aula Virtual 24h

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  • ATPERSON FORMACIÓN Y EMPLEO

    El Master en Alimentación, Nutrición y Dietética proporciona al alumno una visión multidisciplinar única de los factores biológicos, culturales, políticos y socioeconómicos asociados con determinados estilos de vida y enfermedades crónicas asociadas.

    Modalidad: Online

    Duración: 580 horas (6 meses)

    Horario: Aula Virtual 24h

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  • ATPERSON FORMACIÓN Y EMPLEO

    Modalidad: Online

    Duración: 490 horas

    Horario: Aula Virtual 24h

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  • ATPERSON FORMACIÓN Y EMPLEO

    Modalidad: Online

    Duración: 590 horas

    Horario: Aula Virtual 24h

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  • ATPERSON FORMACIÓN Y EMPLEO

    Modalidad: Online

    Duración: 590 horas

    Horario: Aula Virtual 24h

    Objetivos

    Ejecutar las actividades de venta de productos y/o servicios a través de los diferentes canales de comercialización estableciendo relaciones con el cliente de la manera más satisfactoria, alcanzando los objetivos propuestos por la organización y estableciendo vínculos que propicien la fidelización del cliente.

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