MÁSTER EN DERECHO DE LOS NEGOCIOS

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ONLINE

Directorio Masters en Derecho Empresarial y Jurisprudencia Masters en Derecho



- Conocer todos los extremos jurídicos en los que una empresa se puede ver inmersa.- Comprender la importancia de respetar la legalidad en cada una de nuestras operaciones comerciales.- Entender la implicación y la repercusión del derecho en la actividad empresarial de cualquier índole.

Modalidad

ONLINE

Precio

Precio del Curso: 1495.00 EUROS

Por qué escoger este programa ?

Este Máster proporciona a los alumnos una sólida formación en todos los aspectos técnicos, herramientas y habilidades necesarias para abordar con éxito los principales aspectos en el desarrollo de un profesional en el mundo del Derecho de los negocios. Incluye actividades prácticas, recursos didácticos y ejercicios donde se aprenderá desde un entorno práctico real toda la implicación jurídica del devenir empresarial así como los aspectos claves para tener éxito en la práctica jurídico mercantil.


Dirigido principalmente a profesionales del Derecho que quieran especializarse en una rama empresarial o mercantil, así como a profesionales del mundo de la empresa, especialmente para titulados en Licenciatura en Dirección y Administración de Empresas, Económicas, Empresariales o cualquier carrera de la rama de las ciencias sociales, que quieran ampliar sus conocimientos jurídicos y aprender las claves del devenir empresarial.

TEMARIO

MÓDULO 1. INTRODUCCIÓN AL DERECHO DE LA EMPRESA

UNIDAD DIDÁCTICA 1. LA EMPRESA Y EL EMPRESARIO

  1. El Derecho Mercantil y la empresa
  2. La empresa y su patrimonio
  3. El empresario y comerciante
  4. El Registro Mercantil

UNIDAD DIDÁCTICA 2. SUJETOS INTERVINIENTES EN LA EMPRESA

  1. Los profesionales mercantiles
  2. El fabricante y el importador
  3. El factor
  4. Los consumidores y usuarios
  5. Los stakeholders y partners

UNIDAD DIDÁCTICA 3. GLOSARIO DERECHO DE LA EMPRESA

  1. Conceptos generalistas
  2. Sujetos

MÓDULO 2. DERECHO DE SOCIEDADES

UNIDAD DIDÁCTICA 1. SOCIEDADES MERCANTILES Y CIVILES

  1. Sociedades civiles
  2. Sociedades mercantiles
  3. Clasificación de las empresas

UNIDAD DIDÁCTICA 2. TIPOS SOCIALES

  1. La forma jurídica
  2. Sociedades responsabilidad limitada
  3. Sociedades anónimas
  4. Sociedades especiales

UNIDAD DIDÁCTICA 3. CONSTITUCIÓN Y GOBIERNO DE LA SOCIEDAD

  1. El contrato de sociedad mercantil
  2. Constitución de la sociedad
  3. Las Juntas
  4. La administración

UNIDAD DIDÁCTICA 4. OPERACIONES CORPORATIVAS

  1. Alianzas comerciales. Joint Ventures
  2. Búsqueda de nuevos socios
  3. Adquisiciones y fusiones
  4. Escisiones y Cesiones
  5. Management buy out & management buy in

UNIDAD DIDÁCTICA 5. OPERACIONES DE LOS MERCADOS CAPITALES

  1. Mercados de capitales
  2. Las ofertas públicas de venta
  3. Oferta publica de compra

UNIDAD DIDÁCTICA 6. DERECHO CONCURSAL

  1. Declaración, legitimación y solicitud del concurso
  2. Administración concursal
  3. Los efectos de la declaración del concurso

MÓDULO 3. DERECHO LABORAL

UNIDAD DIDÁCTICA 1. FUENTES DEL DERECHO LABORAL

  1. Introducción
  2. Principios inspiradores del Derecho del Trabajo
  3. Normas Internacionales Laborales
  4. Normas Comunitarias Europeas Laborales
  5. La Constitución Española y el mundo laboral
  6. Leyes laborales
  7. Decretos legislativos laborales
  8. Decretos leyes laborales
  9. Los Reglamentos
  10. Costumbre laboral
  11. Condición más beneficiosa de origen contractual
  12. Fuentes profesionales

UNIDAD DIDÁCTICA 2. CONVENIOS COLECTIVOS

  1. El concepto de Convenio Colectivo
  2. Clasificación de los Convenios Colectivos
  3. Sujetos del Convenio Colectivo
  4. Otros aspectos
  5. Los Convenios Colectivos tras la reforma según la ley 3/2012 del 6 de Junio

UNIDAD DIDÁCTICA 3. REPRESENTACIÓN DE LOS TRABAJADORES

  1. Introducción
  2. Representación unitaria
  3. Representación sindical

UNIDAD DIDÁCTICA 4. CONFLICTOS DE TRABAJO

  1. La naturaleza del conflicto laboral.
  2. Procedimiento administrativo de resolución de conflicto colectivo.
  3. Procedimientos extrajudiciales de resolución de conflictos colectivos.
  4. Procedimiento de solución judicial de conflictos.
  5. Ordenación de los procedimientos de presión colectiva o conflictos colectivos.

UNIDAD DIDÁCTICA 5. CONTRATOS (I). LA RELACIÓN LABORAL

  1. El contrato de trabajo
  2. Las empresas de trabajo temporal (ETT)
  3. Tiempo de trabajo

UNIDAD DIDÁCTICA 6. CONTRATOS (II). MODALIDADES DE CONTRATACIÓN

  1. Tipologías y modalidades de contrato de trabajo
  2. Contratos indefinidos
  3. Contratos formativos
  4. Contratos de duración dete
erminada
  • Contratos para personas con discapacidad
  • Otros tipos de contrato

    • UNIDAD DIDÁCTICA 7. LA SEGURIDAD SOCIAL

    1. Introducción. El Sistema de la Seguridad Social
    2. Campo de aplicación del sistema de Seguridad Social
    3. Regímenes de la Seguridad Social
    4. Sistemas especiales de la Seguridad Social
    5. Altas y bajas

    UNIDAD DIDÁCTICA 8. ACCIÓN PROTECTORA DE LA SEGURIDAD SOCIAL

    1. Introducción
    2. Incapacidad temporal
    3. Invalidez y sus diferentes grados
    4. Lesiones permanentes no invalidantes
    5. Jubilación
    6. Desempleo
    7. Riesgo durante el embarazo, maternidad, paternidad y lactancia
    8. Asistencia Sanitaria

    MÓDULO 4. DERECHO FINANCIERO Y TRIBUTARIO EN LA EMPRESA

    UNIDAD DIDÁCTICA 1. IMPUESTO SOBRE SOCIEDADES (I)

    1. Naturaleza y ámbito de aplicación del impuesto
    2. Hecho imponible
    3. Sujeto Pasivo
    4. Periodo impositivo y devengo del impuesto
    5. Determinación de la base imponible
    6. Amortizaciones (Art. 11 LIS)
    7. Pérdidas por deterioro de créditos por insolvencias (Art. 12 LIS)
    8. Otras correcciones de valor
    9. Gastos no deducibles (Art. 14 LIS)
    10. Compensación de bases imponibles negativas (Art. 25 LIS)

    UNIDAD DIDÁCTICA 2. IMPUESTO SOBRE SOCIEDADES (II)

    1. 1. Tipo impositivo
    2. Cuota íntegra (Art. 26 LIS)
    3. Bonificaciones y deducciones
    4. Régimen especial de empresas de reducida dimensión
    5. Régimen fiscal de determinados contratos de arrendamiento financiero (Art. 115 LIS)
    6. Otros regímenes especiales
    7. Gestión del impuesto

    UNIDAD DIDÁCTICA 3. IMPUESTO SOBRE EL VALOR AÑADIDO (I)

    1. Naturaleza del impuesto y ámbito de aplicación
    2. Ámbito de aplicación
    3. Hecho imponible
    4. Entrega de bienes
    5. Prestaciones de servicios
    6. Adquisiciones intracomunitarias (artículo 13 LIVA)
    7. Importaciones
    8. Operaciones no sujetas
    9. Operaciones exentas
    10. Sujetos pasivos
    11. Devengo del impuesto

    UNIDAD DIDÁCTICA 4. IMPUESTO SOBRE EL VALOR AÑADIDO (II)

    1. Base imponible
    2. Tipo impositivo
    3. Deducciones según la regla general
    4. Deducciones según regla especial
    5. Devoluciones
    6. Obligaciones del sujeto pasivo
    7. Liquidación del impuesto
    8. Regímenes especiales

    MÓDULO 5. PROTECCIÓN DEL CONOCIMIENTO Y LA TECNOLOGÍA

    UNIDAD DIDÁCTICA 1. PROPIEDAD INDUSTRIAL

    1. Nociones generales de la propiedad industrial
    2. Titularidad y autoría de las innovaciones
    3. Tipos de protección según su naturaleza
    4. Fundamentos jurídicos de la propiedad industrial

    UNIDAD DIDÁCTICA 2. GESTIÓN DEL CONOCIMIENTO

    1. Aspectos introductorios a la gestión
    2. Repercusión de la gestión del conocimiento
    3. Objetivos y proceso de la gestión del conocimiento
    4. Modelo de gestión del conocimiento

    UNIDAD DIDÁCTICA 3. TRANSFERENCIA TECNOLÓGICA

    1. Conceptualización de la transferencia tecnológica
    2. Mecanismo de transferencia tecnológica
    3. Particularidades de la licencia
    4. Especificaciones del contrato Know-How
    5. Nuevas tendencias en transferencia tecnológica: Spin-Off y Joint Ventures
    6. Ejemplos reales de transferencia tecnológica

    UNIDAD DIDÁCTICA 4. EL SECRETO EMPRESARIAL

    1. Necesidad de protección del conocimiento en el seno de la empresa
    2. Ideas protegibles
    3. El deber de secreto de los empleados
    4. El deber de secreto con terceros en el ámbito de la empresa
    5. Cloud computing: base de datos sensibles

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