16 Másters de Dirección de RRHH A Distancia

MÁSTER EN GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS

  • A DISTANCIA, ONLINE

  • 4.8

Estudiar Gestión en RRHH ofrece una serie de ventajas relacionadas con la sostenibilidad empresarial y la protección de los trabajadores. Aquí te presento algunas de las ventajas asociadas a estas áreas de estudio: Con Política Retributiva: Equidad salarial:...


MÁSTER EN DIRECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS Y RELACIONES DENTRO DEL TRABAJO

  • A DISTANCIA

Los Recursos Humanos desempeñan un papel central en cualquier organización, ya que son los responsables de gestionar el activo más valioso: las personas. Un Máster en Dirección de Recursos Humanos y Relaciones Laborales es un programa educativo diseñado para formar profesionales en la gestión...


MÁSTER EN RECURSOS HUMANOS

  • A DISTANCIA

Valoración del Programa Este curso de enseñanza técnico profesional de Master en Recursos Humanos aborda los siguientes temas: - Dar conocimientos, capacidades y habilidades para el proceso de gestión, desarrollo y dirección de los recursos humanos en la empresa. - Transmitir la realidad...


MÁSTER EN ASESORÍA JURÍDICA Y RECURSOS HUMANOS

  • A DISTANCIA

Asesor Fiscal - laboral

Talleres

Los talleres o workshop, que se celebrarán en la calle Sagasta, nº 20, 1º derecha, pretenden desde un punto de vista muy práctico enfocar los distintos temas a tratar mediante:

Presentacions de casos reales de actualidad, que sirvan de referencia sobre la teoría analizada

Realización de casos prácticos, en los cuales el asistente pueda aplicar los conocimientos y hablidades adquiridas a lo largo del programa


MÁSTER EN GESTIÓN Y DIRECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS

  • A DISTANCIA

Los objetivos específicos del Máster: - Una formación integral para desarrollar su actividad profesional en el ámbito de los recursos humanos tanto en su vertiente jurídico-laboral, desarrollando las políticas de relaciones laborales en una empresa, como en su vertiente de dirección y gestión...


MÁSTER EN ASESORIA LABORAL- PREVENCION DE RIESGOS LABORALES Y GESTION DE RECURSOS HUMANOS

  • A DISTANCIA

OBJETIVOS DEL MASTER:

- Capacitar de forma teórica y práctica en las competencias profesionales necesarias para el ejercicio profesional de la asesoría laboral adaptado a la nueva reforma laboral.

- Presentar los fundamentos del Derecho Laboral como marco de la actividad profesional.

- Describir los distintos procesos de la gestión laboral y las características prácticas de los mismos.


MÁSTER EN DIRECCIÓN Y GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS

  • A DISTANCIA

Modalidad: A distancia y On line

- A distancia se le envía todo el Material al domicilio. No precisa de traslados para evaluaciones ni tutorías.

- On line supone la completa realización del Master desde la Plataforma de Formación en Internet. Incluye la descarga de toda la documentación. No precisa de traslados para evaluaciones ni tutorías.


MÁSTER UNIVERSITARIO EN DIRECCIÓN Y GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS

  • A DISTANCIA

El Máster Universitario en Dirección y Gestión de Recursos Humanos ofrece una formación especializada, sea para complementar la capacitación universitaria previa, sea para posibilitar el reciclaje o el desarrollo de profesionales de los recursos humanos y de las relaciones laborales. Sistema...


MÁSTER HR BUSINESS PARTNER (DIRECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS)

  • A DISTANCIA

RRHH - Todas aquellas personas ajenas al sector que quieran formarse en esta área Aunque no se tengan conocimientos, el plan formativo es tan completo que se inicia desde un nivel cero hasta su máximo nivel. A DISTANCIA CON MANUALES , EXAMEN FINAL ONLINE


MÁSTER EN RECURSOS HUMANOS

  • A DISTANCIA, ONLINE

  • 5

Así mismo el master ofrece al alumno la posibilidad de formarte como un profesional competente con capacidad de asumir y sacar adelante las diferentes responsabilidades de la dirección de recursos humanos , como la planificación, la gestión y el desarrollo en las dimensionas jurídica, psicológica...


EXCELLENT PROGRAM RRHH - DOCTORADO PHD EN RECURSOS HUMANOS

  • A DISTANCIA, ONLINE

El programa prepara a los graduados para lograr amplios conocimientos en materias de Comunicación Empresarial y Dirección de Equipos, así como conocimientos ampliados en Inteligencia Emocional. El programa de Doctorado en Recursos Humanos, se basa en un aprendizaje a distancia dentro del Campus Universitario...


MÁSTER PROFESIONAL EN DIRECCIÓN Y GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS

  • A DISTANCIA

Objetivos

Adquirir los conocimientos necesarios para desarrollar las gestiones propias de la administración de personal en una pequeña y mediana empresa (PYMES). La formación está adaptada a las nuevas medidas para la reforma laboral.

El estudio detallado de la nueva reforma laboral, que en vigor el 12 de febrero de dos mil doce, a través la R. D. Ley 3/2012 de 10 de Febrero (BOE nº 36 de 11 de febrero de 2012).


DOCTORADO PHD EN RECURSOS HUMANOS

  • A DISTANCIA, ONLINE

  • 4.5

El programa prepara a los graduados para lograr amplios conocimientos en materias de Comunicación Empresarial y Dirección de Equipos, así como conocimientos ampliados en Inteligencia Emocional. El programa de Doctorado en Recursos Humanos, se basa en un aprendizaje a distancia dentro del Campus Universitario...


MÁSTER PROFESIONAL EN DIRECCION DE RECURSOS HUMANOS Y COACHING EJECUTIVO Y EMPRESARIAL

  • A DISTANCIA

Objetivos: - Este Master tiene como objetivo proporcionar al alumnado los conocimientos necesarios para llevar de forma completa la dirección del departamento de RRHH en una empresa: selección por personal, plan de acogida, plan de formación, planificación de plantillas, etc. - Aportar al alumno,...


MÁSTER EN INTELIGENCIA EMOCIONAL Y PROGRAMACION NEUROLINGUISTICA

  • A DISTANCIA

Identificará los objetivos y valores de la dirección de personas para un directivo-coach y reconocerá la importancia de la PNL en el ámbito de las ventas. En consecuencia a los objetivos establecidos, el alumno podrá contribuir a la competitividad de las empresas favoreciendo la introducción de...


MÁSTER EN DIRECCION DE RECURSOS HUMANOS Y GESTION POR COMPETENCIA

  • A DISTANCIA

Objetivos Este master tiene como objetivo proporcionar al alumnado los conocimientos necesarios para llevar de forma completa la dirección del departamento de RRHH en una empresa desde la perspectiva de la gestión por competencias: Selección por Competencias, Evaluación del Desarrollo Profesional...