Aedipe convoca al Premio al Joven Talento de Recursos Humanos


Mastersadistancia.com
Compartir en:

Es una de las grandes novedades del 48º Congreso Internacional Aedipe, que tendrá lugar el 23 y 24 de octubre.

joven

La Asociación Española de Dirección y Desarrollo de Personas (Aedipe) convoca al Primer Premio al Joven Talento de Recursos Humanos, con el tema 'Hacia una nueva forma de liderazgo'. 

Podrán participar todas aquellas personas menores de 30 años que estén cursando algún grado universitario o postgrado relacionado con el campo de los Recursos Humanos o que estén trabajando en la función de Recursos Humanos.

Los interesados tiene que relatar cómo creen que debe ser el líder ideal que necesitan las empresas para impulsar las organizaciones en los proóximos años, con qué habilidades y conocimiebtos deberá y cuál será su papel en la organización.

“También nos interesa conocer qué tipo de liderazgo desearían encontrar en las empresas, y qué tipo de relación esperan que los líderes sean capaces de establecer con sus equipos”, explica Aedipe.

El plazo finaliza el 15 de septiembre de 2014. Las propuestas deberán ser entregadas en formato digital por correo electrónico a: 48congresoaedipe@aedipecentro.org.

El ganador deberá presentar su trabajo el día de clausura del 48º Congreso  y lo verá publicado en la revista de la asociación.

Además, el creador de la propuesta ganadora tendrá la oportunidad de ser mentorizado y acceder a prácticas en alguna de las grandes empresas que forman parte de Aedipe y de sus respectivas Juntas directivas.

El 48º Congreso Internacional Aedipe, tendrá lugar el 23 y 24 de octubre en Kinépolis, Madrid, con el lema “Transformar la Energía en Talento”. 

 

Fuente, Imagen: EquiposyTalento.com

 

Masters a distancia relacionados

  • MÁSTER OFICIAL UNIVERSITARIO EN DIRECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS A Distancia
    Modalidad: A Distancia
    3780.00 €
    Es un título oficial desarrollado en colaboración con la Universidad Camilo José Cela, y que muestra todas las credenciales de formación adaptada a las demandas actuales. Y es que cuenta con las competencias que menciona como necesarias para la eficacia la Asociación Española de Dirección y Desarrollo de Personas (AEDIPE). La totalidad del claustro está compuesta por doctores, respaldados por una extensa experiencia en el ámbito legal. No solo imparten clases, también aconsejan, informan,......
  • MÁSTER EN GESTIÓN Y DIRECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS A Distancia
    Modalidad: A Distancia

    Los objetivos específicos del Máster: - Una formación integral para desarrollar su actividad profesional en el ámbito de los recursos humanos tanto en su vertiente jurídico-laboral, desarrollando las políticas de relaciones laborales en una empresa, como en su vertiente de dirección y gestión de las personas en la organización. - Obtener una especialización en las principales políticas, metodologías y herramientas que, en la actualidad, son esenciales para una eficaz dirección y gestión......
  • MÁSTER EN RECURSOS HUMANOS: INNOVACIÓN, ESTRATEGIA Y LIDERAZGO A Distancia
    Modalidad: A Distancia

    El talento individual es el principal activo que las compañías tienen para crecer. ¿Estás de acuerdo con esta afirmación? Si es así, si te apasiona la administración de los recursos humanos y consideras las tecnologías digitales como un recurso útil, este máster es para ti. La mayor ventaja de este programa radica en que te enseña a aprovechar al máximo las herramientas. El entorno digital es variable, pero al finalizar, estarás bien preparado/a para utilizar sus recursos y mantenerte......